PKP Cargo: 30 proc. pracowników na roczne postojowe
PKP Cargo wysyła jedną trzecią pracowników na postojowe — spółka informuje, że zarząd podjął tę decyzję. To odpowiedź na problemy finansowe kolejowego przewoźnika.
"Zarząd PKP Cargo informuje, iż w ramach realizacji programu naprawczego, którego celem jest odbudowanie wartości i pozycji spółki, w dniu 27 maja 2024 r. podjął decyzję o uruchomieniu programu kierowania maksymalnie do 30 proc. pracowników spółki na tzw. nieświadczenie pracy, na okres 12 miesięcy" — poinformowała spółka w komunikacie.
"Nieświadczenie pracy obejmie wszystkie grupy pracowników. To oznacza, że na postojowe mogą trafić także przedstawiciele kierownictwa zakładów oraz centrali PKP Cargo", czytamy w Business Insider Polska
Osoby, które trafią na postojowe są zwolnione z obowiązku świadczenia pracy. Otrzymują przy tym świadczenie socjalne wynoszące 60 proc. miesięcznego ekwiwalentu pieniężnego, który obliczany jest jak wynagrodzenie za urlop wypoczynkowy. Kwota jest pomniejszana o składki oraz podatek.
Decyzja o skierowaniu pracowników na postojowe to jeden z elementów działań zmierzających do poprawy sytuacji finansowej spółki, która w I kwartale tego roku odnotowała niemal 120 mln zł straty. Zarząd zdecydował także o wypowiedzeniu wszystkich umów sponsoringowych z klubami sportowymi oraz Polskim Komitetem Olimpijskim.
Polecamy Rozprawa ks. Olszewskiego
Wiadomości
Prezydent pominięty podczas uroczystości obchodów wyzwolenia niemieckiego obozu Auschwitz. Minister mówi o skandalu
TRZEBA ZOBACZYĆ!
Prezydent Nawrocki oceniony przez Polaków. Pół roku prezydentury w liczbach [SONDAŻ]
Najnowsze
PILNE: PSL W PAŁACU PREZYDENCKIM! Znamy kulisy przełomowego spotkania
Prezydent pominięty podczas uroczystości obchodów wyzwolenia niemieckiego obozu Auschwitz. Minister mówi o skandalu
ZADŁUŻYLI NASZE WNUKI! Kredyt SEJF: Kto naprawdę na tym zarobi?
TRZEBA ZOBACZYĆ!